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《入职3天，00后的我成了全公司的“陪睡实习生”》精彩章节试读
第一章
汇总表格被打回第三次后，我询问是不是原始数据出了问题。
可一直以“前辈”自居的同事却起身对我破口大骂。
我着急赶项目，没与她争辩。
最后总监查出确实是她的问题，将她本月绩效全部扣除并表扬了我。
可谁料她当晚就把我发到了公司论坛里。
【爆！市场部新来的实习生罗子玉，靠陪睡总监上位，背后捅前辈刀子】
【刚入职三天就敢甩锅给老员工，肯定是陪总监睡了，不然怎么能让总监公开维护她？】
【长得就一脸狐媚相，穿的裙子短得露大腿，一看就是来勾引人的，不是正经实习生】
更是威胁我说不和她道歉就让我在公司里混不下去。
我笑了，都说00后整顿职场。
我也不介意送她去监狱一游。
01
帖子一发出来就爆了，下面跟着几十条附和：
【难怪第一天就敢对郝嘉敏姐指手画脚，原来是有靠山】
【00后都这么没底线吗？为了留任什么都做得出来】
【建议查查她的学历，说不定也是造假来的】
我看着这些污言秽语，气得手都在抖。
陪睡？勾引人？
我面试的时候全程戴着口罩，因为刚拔了牙脸肿了，说话都漏风，怎么娇滴滴？
穿裙子是因为公司没有着装规定，我喜欢穿裙子，碍着谁了？
我截图保存，然后点开那个匿名账号的资料，一眼就看出了破绽。
账号头像和郝嘉敏朋友圈的背景图一模一样，都是一只白色的猫。
还匿名？
我直接把截图发到了部门工作群，@郝嘉敏：
【郝嘉敏姐，这是你发的吧？】
【说我陪睡总监，证据呢？】
【说我学历造假，证据呢？】
【说我捅你刀子，你原始数据的错误截图我还留着，需要我发到全公司群吗？】
【还有，我穿什么是我的自由，轮不到你指手画脚】
群里瞬间安静了。
过了十分钟，郝嘉敏才回复，发了个委屈的表情包：
【子玉，这不是我发的啊。可能是有人嫉妒你，故意造谣，你别往心里去】
【大家都是同事，抬头不见低头见，没必要把事情闹大】
紧接着，张姐也出来打圆场：
【应该是误会，公司八卦群本来就乱，罗子玉你别多想，好好工作就行】
【郝嘉敏不是那样的人，这事就到此为止吧】
我冷笑一声。
到此为止？
造谣一张嘴，辟谣跑断腿？
00后可不吃这一套。
我直接回复：
【这个账号的头像和你朋友圈背景图一样，IP地址和你昨天加班登录公司WiFi的地址完全吻合，你说这是误会？】
【我给你半小时，要么在群里公开道歉，要么等着收律师函】
【另外，我已经截图保存了所有造谣言论，包括下面附和的人，谁跟着造谣，一起承担责任】
群里彻底炸了。
有人开始撤回消息，有人假装没看见。
郝嘉敏半天没说话，最后私发我：
【罗子玉，你别太过分了！不就是发了个帖子吗？你至于这么较真？】
【我告诉你，在这个公司，我比你有关系，你要是敢闹大，我让你立刻滚蛋！】
我直接把聊天记录截图，再次发到部门群：
【这就是你说的误会？】
【威胁我？可以，我等着】
【顺便提醒大家，根据《刑法》第二百四十六条，捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利】
【你们的每一条附和，都是在传播虚假信息，同样要承担法律责任】
群里再也没人敢说话。
我放下手机，冷笑一声。
她以为匿名就能为所欲为，却不知道，在互联网时代，匿名从来不是免罪金牌。
02
第二天早上，我刚走进办公室，就感觉到了不对劲。
原本和我打招呼的同事，都假装没看见我，纷纷转过头去。
郝嘉敏更是直接把桌子搬到了离我最远的角落，还故意大声和旁边的同事说：“有些人啊，心术不正，就会打小报告，真不知道怎么好意思待在公司的。”
旁边的同事跟着附和：“就是，职场哪有那么多公平，非要较真，最后倒霉的还是自己。”
我没理她们，径直走到自己的工位，打开电脑开始工作。
刚登录工作软件，就发现自己被移出了好几个工作小组群，只剩下一个部门大群。
我皱了皱眉，打开和对接部门的聊天窗口，想确认一下今天的工作安排，却发现对方已经把我拉黑了。
这时，张姐走了过来，把一叠文件扔在我桌上。
“罗子玉，这些文件需要你今天下班前整理好，全部做成PPT，明天给客户看。”
我拿起文件一看，足足有几十页，全是零散的数据和资料，根本没有分类。
要在一天内整理成客户要用的PPT，根本不可能完成。
“张姐，这些文件太多了，而且没有分类，一天时间根本做不完。”我如实说。
张姐冷笑一声：“做不完？别人能做完，你为什么做不完？”
“还是说，你觉得自己有总监撑腰，就可以不用好好工作了？”
“我告诉你，在这个部门，我说了算，让你做你就做，哪来那么多废话？”
周围的同事都看了过来，眼神里带着幸灾乐祸。
我瞬间明白了。
郝嘉敏在群里造谣不成，就联合张姐和其他同事，想通过孤立我、给我安排不可能完成的工作，逼我主动离职。
这就是职场PUA？
可惜，她们选错了对象。
我看着张姐：“张姐，工作可以安排，但请合理分配。这些文件至少需要三天时间才能整理好，一天内完成，我做不到。”
“如果一定要我做，那请你出具书面通知，说明因为工作任务过重导致无法按时完成的责任，由部门承担。”
张姐没想到我会这么说，愣了一下，随即脸色变得难看：“你这是什么态度？一个实习生，还敢和我谈条件？”
“我告诉你，今天必须做完，做不完就别下班！”
说完，她转身就走，还故意说了一句：“现在的00后，真是一点规矩都不懂。”
我没再理她，拿出手机，打开录音功能，然后开始整理文件。
我知道，她们就是想让我知难而退，但我偏不。
中午吃饭的时候，我去公司食堂，刚坐下，就听到旁边几桌同事在议论我。
“就是她，那个靠陪睡上位的实习生。”
“听说她还威胁郝嘉敏姐，要发律师函，真是初生牛犊不怕虎。”
“等着看吧，用不了多久，她肯定会被开除。”
我端着餐盘，走到她们面前，平静地说：“各位，说话要讲证据。”
“你们说我陪睡上位，有证据吗？”
“没有证据就随便造谣，已经构成诽谤了，要不要我给你们普及一下法律知识？”
那些同事没想到我会直接上前，顿时愣住了，纷纷低下头，不敢再说话。
我没再纠缠，找了个空座位坐下，安静地吃饭。
03
下午，我正在整理文件，HR突然来找我。
“罗子玉，你来一下办公室。”
我跟着HR走进办公室，看到郝嘉敏和张姐都在，还有公司的行政主管。
“罗子玉，有员工反映，你在公司散布不实言论，威胁同事，影响公司正常工作秩序。”
HR开门见山，语气严肃。
我笑了：“请问是谁反映的？有什么证据？”
郝嘉敏立刻说：“就是你！你在部门群里威胁我，说要发律师函，还公开指责我造谣，让我在同事面前抬不起头！”
张姐也附和：“没错，你还不服从工作安排，态度恶劣，根本不适合留在公司。”
行政主管皱着眉：“罗子玉，作为实习生，要尊重前辈，服从安排，你这样的行为，已经违反了公司的员工守则。”
我看着她们，拿出手机，打开录音。
“张姐，上午你给我安排超额工作，我提出合理异议，你说‘做不完就别下班’，这是录音。”
“还有，郝嘉敏姐，你在匿名群里造谣我的截图，以及你威胁我的聊天记录，我都保存着。”
“至于威胁同事，我只是让造谣者承担法律责任，这不算威胁，这是警告。另外，我没有散布任何不实言论，我说的都是事实。”
HR没想到我会保留证据，脸色变了变。
“就算是这样，你和同事关系紧张，也影响工作，不如……”
“不如什么？”我打断她。
“因为同事造谣，我维护自己的合法权益，就要被开除？公司的员工守则里，难道没有规定不能造谣诽谤同事吗？”
“郝嘉敏造谣在先，张姐联合同事孤立我、给我安排超额工作在后，你们不处理她们，反而来指责我？”
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